一般事業主行動計画

次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画
目的
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行なうため、次のように行動計画を策定する。
計画期間
2020年4月1日から2022年3月31日までの2年間
内容
■雇用環境の整備に関する事項

目標:所定外労働を削減するため、

   NO残業DAY・有給奨励日・事務所20時消灯・時間外労働代休充当制度・振替制度等を推進する。

対策:時間外労働実績を毎月社内会議で報告し、都度改善を図る。

 

■その他の次世代育成支援対策

目標: 小学生の工場見学受入れを行なう。

対策: 地域の小学校と連携し工場見学を毎年1回以上実施する。

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